为深入实施人才强市战略，破解关键领域人才瓶颈，现决定开展日喀则市急需紧缺专业人才引进工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

招聘对象为全日制普通高等院校毕业的硕士及以上学历毕业生，取得相应毕业证书和学位证书，原则上为2026年应届毕业生，全国双一流全日制毕业生，本科学历可放宽至往届两年，硕士研究生学历可放宽至往届三年。

二、招聘岗位及条件

（一）招聘岗位及名额

详见附件1《日喀则市2026年急需紧缺人才引进岗位表》。

（二）资格条件

（1）政治立场坚定；

（2）具有强烈的事业心和责任感；

（3）具有良好的思想品德和职业道德；

（4）具有服务西藏、奉献西藏的精神；

（5）身体健康，适应高原环境。

三、招聘程序

（一）报名

报名人员自公告发布之日起至2025年12月1日18:00，可将报名表发送至邮箱（xzrkzrcyj2025@163.com）。 

（二）考试

考试时间暂定为2026年4月。具体时间另行通知。

1.面试

面试内容主要包括考生自我介绍及结构化面试，考官根据面试情况进行评分。

2.笔试

面试内容主要为行测+申论。

（三）体检

进入体检人员另行通知。体检标准参照现行行政事业单位工作人员招聘有关规定执行。不按时参加体检的人员，视为自动放弃。

（四）考察

通过综合考察或背景调查了解拟聘人选政治、学习、工作等方面表现，并排查是否存在不宜引进的情况。体检、考察不合格或放弃的，可根据报考人员综合情况择优递补。

（五）聘用

考察合格的拟聘人选，按规定办理相关聘用手续。

四、待遇及管理

（1）薪酬待遇

月薪区间：1.3k-1.6k。发放13薪。

（2）休假待遇

除国家法定节假日外，额外享受50天带薪休假，发放2次包干路费。

（3）住房待遇

分配保障性住房（50-70平）。

（4）其他待遇

配偶子女随调随迁。

（5）服务期限。

在藏最低服务年限5年。

五、其他说明

考生应诚信报考，如实填报信息、提供有关证明材料。资格审查贯穿选聘全过程，凡弄虚作假或审查发现资格不符的，取消聘用资格。

六、附件

1.《日喀则市2026年急需紧缺人才引进岗位表》

2.《西藏日喀则市人才引进意向报名表》

日喀则市2026年急需紧缺人才（专业表）.xlsx

西藏日喀则市人才引进意向报名表2025.10.22.doc