一、公司简介
成谷科技是国内智慧高速领域标杆领军企业。当前,高速公路数字化转型已上升为国家级战略,智慧道路被定位为我国继高铁之后的第二张国家名片,车路协同成为中国自动驾驶区别于欧美单车智能的核心发展路径,行业正式开启长达二十年的新基建黄金周期。伴随AI产业迭代,物理AI(空间智能、世界模型)成为全新核心赛道,依托高精度感知赋能实体交通场景,成为智慧交通升级的核心趋势,行业发展空间空前广阔。作为国家级行业标准核心制定者,成谷是交通部取消省界站标准、高速数字化转型新标准的主要制订厂家,也是国内首个高速自动驾驶设备标准起草单位。公司为央视专题栏目交通部代表企业,深度参与国家“十四五”智慧高速重点项目,全程引领国内高速公路智能化革新升级。
技术层面,公司率先突破5G-A通感一体核心技术瓶颈,攻克道路高精度感知行业难题,成为高速数字化转型的里程碑式突破,且已落地多条全国标杆高速。广东新博高速依托该技术,解决智慧站点预交易核心矛盾,实现车辆精准诱导,大幅提升通行效率;东莞莞番高速实现车流密速精准测算与拥堵预判,落地主动交通流智能管控;杭州绕城高速彻底解决传统路网监测漏报、误报痛点,实现智能核查替代人工的革命性升级。同时,公司自研多模态AI车纹技术,有效规避无卡不停车通行错扣费问题,筑牢全国联网通行安全防线。
二、薪资福利
(一)公司福利
骨干员工股权激励计划
骨干员工深圳安居计划
五险一金、节假日福利
法定节假日、带薪年假
年度旅游、年会、生日会、羽毛球赛、社团、联谊会等活动
自有德系食堂
为应届生提供薪资预支,公寓免费暂住
(二)成长通道
1、珠穆朗玛峰论剑:与公司高管面对面例行交流碰撞
2、西点模式入职培训:经典案例研讨碰撞思想火花,让你站在巨人的肩膀上快速成长
3、一对一导师制:导师一对一辅导,助力快速成长
4、春苗计划:为期两年的定制培养计划,让你迅速成长为能带兵打仗的将军
5、融入计划:举行各类活动,带你迅速融入公司
6、开拓者计划:制定全方位培养计划,快速提升你的战略思维能力
7、季度专家务虚会:让每位专家能置身于全局的角度去思考问题
(三)薪酬待遇
1、本科应届毕业生薪资待遇:月薪12k-18k,年薪可达25.2
2、硕士应届毕业生薪资待遇:月薪15k-20K,年薪28万
3、博士应届毕业生薪资待遇:面议
注:对于特别优秀的同学,HR可以向公司申请签字费
三、招聘详情
(一)招聘对象
2027届海内外高校应届毕业生(2027.1.1-2027.12.31期间毕业的同学)
(二)招聘岗位
序号 | 岗位 | 岗位名称 | 工作地点 |
1 | 研发类 | 嵌入式软件开发工程师 | 深圳 |
2 | 算法工程师 | 深圳 | |
3 | 射频开发工程师 | 深圳 | |
4 | 硬件工程师 | 深圳 | |
5 | Java开发工程师 | 深圳 | |
6 | 结构工程师 | 深圳 | |
7 | 软件测试工程师 | 深圳 | |
8 | 市场类 | 市场部办事处主任 (客户经理) | 全国 |
9 | 售前技术支持工程师 | 全国 | |
10 | 技术支持工程师 | 全国 | |
11 | 职能类 | 财务专员 | 深圳 |
12 | 采购工程师 | 深圳 | |
13 | 总裁办助理 | 深圳 | |
14 | 运营专员 | 深圳 | |
15 | 法务专员 | 深圳 |
(三)招聘流程
简历投递→宣讲→线上笔试→面试(2-3轮)→发放offer和签约
简历投递:9月初-10月中下旬
线上宣讲:9月初开始陆续进行
线上笔试和面试:参加宣讲会后两周左右时间完成笔试和面试
发放offer和签约:面试结束后两周左右发放offer并启动签约
注:具体时间请以收到的短信或邮件通知为准
四、简历投递通道
1、通过线上校招系统投递简历(优先处理):
PC端:点击如下链接
http://xiaogu.cgutech.com:8888/xghr/#/jobshow?recruitProject=2027cguRecruit1
移动端:扫如下二维码

2、或通过邮箱投递简历,接收简历邮箱:campus@cgutech.com;简历投递命名:应聘岗位+姓名+学校;
3、整个校招过程中,我司将以短信等形式发送相关通知,请同学们保持通讯畅通,及时查收并根据要求回复短信;未通过简历筛选、笔试或面试的同学,不另行通知。
五、联系方式
1、校招问题咨询邮箱:campus@cgutech.com
2、公司地址:深圳市南山区留仙大道创智云城成谷研发大厦
3、公司网址: http://www.cgutech.com
4、公司公众号:深圳成谷科技有限公司(chenggutech)
